
A Associação Latinoamericana e do Caribe de Transporte Aéreo (ALTA) e a Corporación Educativa Indoamericana (CEI) uniram forças para promover a inclusão de mulheres no setor de manutenção aeronáutica com o programa “Girls with Goals”.
Oficializado no dia 18 de outubro, o Memorando de Entendimento estabelece as bases para o fornecimento de bolsas de estudo focadas no público feminino, visando cobrir o último ano de estudos do curso de Técnico em Manutenção Aeronáutica.
Este esforço visa aumentar a presença feminina em um campo historicamente dominado por homens, criando um caminho promissor para mulheres que desejam seguir carreira na aviação. A iniciativa fornecerá o a educação de alta qualidade e mentorias, preparando as participantes para ingressarem no mercado de trabalho e contribuírem para o crescimento do setor.
José Ricardo Botelho, CEO da ALTA, destacou o comprometimento da associação em apoiar as estudantes na conclusão dos estudos, ressaltando a importância de formar profissionais qualificadas para atender à crescente demanda de ageiros na região. Ele enfatizou o impacto transformador deste projeto não apenas em números, mas na vida das pessoas envolvidas.
O programa “Girls with Goals” ajudará financeiramente alunas do último ano na CEI, capacitando-as a obter as certificações necessárias para entrar no mercado de trabalho. Santiago Valencia, Diretor de Manutenção e Abastecimento Técnico da ALTA, comentou sobre o aumento significativo da participação feminina em papéis técnicos na região nos últimos anos e afirmou que o programa busca intensificar ainda mais essa tendência.
A manutenção aeronáutica é vital para a segurança e eficiência do setor aéreo, mas muitos países enfrentam falta de técnicos especializados, impactando as operações das companhias aéreas. Com esta iniciativa, a ALTA não só pretende reduzir essa escassez, mas também promover a diversidade e trazer novas perspectivas e talentos para fortalecer a indústria.
Hernando Murcia, Presidente da CEI, sublinhou que a parceria oferece ferramentas essenciais para contribuir com a reconstrução do tecido social por meio da educação. A cerimônia de lançamento da aliança ocorreu em Bogotá, contando com a presença de autoridades de transporte civil da Colômbia e associações empresariais como a ANDI e a Avianca.
Esta colaboração reflete o compromisso concreto das instituições em desenvolver talentos e promover a inclusão feminina no meio aéreo, representando um avanço significativo para a diversidade e inovação na indústria da aviação.