A Air Canada foi eleita, pelo segundo ano consecutivo, uma das Melhores Empregadoras do Canadá para Jovens em 2025, conforme anunciado pela Mediacorp. Este reconhecimento destaca o compromisso da companhia aérea em criar um ambiente que promove o crescimento e desenvolvimento profissional dos jovens que atuam em suas equipes.
A Air Canada oferece uma variedade de programas de estágio remunerado em diversas áreas, assim como numerosas oportunidades de desenvolvimento profissional. Os estagiários têm o a uma ampla gama de recursos, incluindo vídeos de aprendizado online que permitem enriquecer seu conhecimento e habilidades.
Arielle Meloul-Wechsler, Vice-Presidente Executiva e Diretora de Recursos Humanos e Assuntos Públicos da Air Canada, expressou a satisfação da companhia com essa conquista: “Estamos muito felizes em sermos novamente reconhecidos como uma das Melhores Empregadoras do Canadá para Jovens.
Este prêmio, em particular, nos enche de imenso orgulho. Nosso objetivo é oferecer um ambiente de trabalho e oportunidades de aprendizado onde todos possam prosperar e se tornar futuros líderes nesta indústria dinâmica”.
A premiação é organizada pelo Canada’s Top 100 Employers, que avalia as empresas com base em seus programas voltados para atrair e reter trabalhadores jovens. Os critérios incluem a oferta de benefícios como assistência educacional, programas de estágio e oportunidades de trabalho-estudo, mentorship e iniciativas de treinamento, além de estratégias de gerenciamento de carreira que ajudam os jovens profissionais a avançarem rapidamente em suas carreiras dentro da organização.
O reconhecimento da Air Canada como uma das melhores empregadoras não apenas destaca seus esforços para fomentar o talento jovem, mas também reforça a importância de um ambiente de trabalho positivo e de oportunidades de desenvolvimento na construção de uma força de trabalho mais qualificada e engajada.
